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Advisor(s)
Abstract(s)
O presente trabalho enquadra-se numa perspectiva sĂłcio-organizacional enquanto estudo
empĂrico que recaiu sobre uma amostra mista de 268 profissionais de enfermagem
independentemente do tipo de horårio de trabalho, com predominùncia do género feminino com
horårios de rotação råpida essencialmente em atraso de fase e com manhãs e tardes bem
menores que as noites.
A problemĂĄtica do trabalho por turnos e nocturno Ă© complexa e multifacetada pela
diversidade de variåveis biopsicossociais envolvidas e referidas como relevantes nas reflexÔes
bibliogrĂĄficas para as investigaçÔes empĂricas.
Com o objectivo de determinar quais as consequĂȘncias negativas mais significativamente
vivenciadas no trabalho por turnos e nocturno pelos profissionais de enfermagem, optou-se pelo
recurso e combinação de diversos métodos de recolha de dados, que embora
predominantemente de ordem quantitativa foram complementados com técnicas marcadamente
qualitativas no sentido de apreender as vivĂȘncias em relação ao "desafio temporal" decorrente
de um ritmo de vida que contraria princĂpios biolĂłgicos e de convivĂȘncia familiar e social,
devido à inversão de horårios. Assim, para além do uso de questionårio, consulta dos processos
clĂnicos de saĂșde ocupacional e anĂĄlise das escalas de trabalho, considerou-se oportuna a
realização de entrevistas, até pela escassez de estudos que abordem o discurso dos
trabalhadores; procurando apreender o significado atribuĂdo deu-se lugar Ă emergĂȘncia de uma
variedade de modos de regulação, assumidos por cada um, de forma a conciliar o cumprimento
das normas de prestação de cuidados e a preservação de um mĂnimo de bem-estar e qualidade
do e no trabalho.
A sintomatologia de intolerĂąncia ao trabalho por turnos e nocturno, subjectivamente autoavaliada,
reflectiu uma vivĂȘncia mais gravosa por parte das enfermeiras, dos profissionais mais
jovens onde se incluĂam os que acabariam por abandonar este tipo de organização de trabalho e,
ainda nos menos jovens. O estado civil e o nĂșmero de filhos isoladamente, nĂŁo parecem afectar
a sintomatologia, o mesmo não acontece quando estudados conjuntamente com o género. O
hĂĄbito de realizar a sesta antes do turno da noite e a possibilidade de descansar algum tempo
durante esse turno, estĂŁo associados a valores menos gravosos e estatisticamente significativos.
This work is set up in a social and organizational perspective as an empirical study
which has fallen upon a mixed sample of 268 nursing professionals, independently of their
working schedules; nevertheless this study has its predominance in the female gender with fast
rotating timetables, phase delays and with morning and afternoon shifts which are much shorter
than the night shifts.
The problematic of shift work and night shifts is complex and multifaceted due to the
diversity of the bio psycho social variables involved and referred to as being relevant in the
bibliographical reflections for the empirical investigations.
With the objective and purpose of determining which the negative consequences are that
have more significance in the lives of those who due to their working field and due to shift and
night work, namely the nursing professionals have to endure, I pursued to try and find the
answer. Therefore, I choose a combination of diverse methods of collecting data, which
although being predominantly of a quantitative order, were completed with techniques which
are quantitative labeled in the sense of finding out about the life experience in relation to the
âtime challengeâ due to a rhythm of live which goes against the biological principals and the
gathering in the social and family environment due to the inversed timetables. So, therefore on
top of using a questionnaire and consulting the clinical processes of occupational analysis of the
work scales, I considered it opportune to realize the interviews as well, due to the lack of studies
which cover the discourse of the workers. Trying to learn the significance attributed to this, I
saw the emergency of a variety of regulation modes, assumed by each one in a way to conciliate
the fulfillment of the norms in the care taking and preservations of a minimum of well being of
and in the working environment.
The symptoms of the intolerance to work due to shift work and night shifts, subjectively
evaluated by the individuals, has reflected a life experience which is more severe in the female
gender population, the younger professionals in which you can find those who will end up
abandoning this kind of work organization and also the less younger ones. The marital status
and the number of children are isolated and they do not seem to affect the symptoms, the same
cannot be said when this given data is associated and studied together with the gender. The habit
of realizing the afternoon rest (siesta) before the night shift and the possibility of resting even
just for a while during that same shift are associated with less severe data and are statistically
significant.
Ce travail se situe dans une perspective socio organisationnel dans le sens dâĂȘtre une
étude empirique qui a été approfondi avec un échantillon mixte de 268 professionnels
dâinfirmerie indĂ©pendamment de lâhoraire et du tipe de travail, avec la prĂ©dominance dans le
genre féminin avec des horaires de rotation rapide, essentiellement concentrée dans le délai de
phase tel comme celui du matin et de lâaprĂšs-midi qui sont biens plus rĂ©duits que celui des nuits.
La problématique du travail en rotation et du travail nocturne est complexe et avec des
multiples facettes que se prennent à des variables bio psycho social qui sont référées comme
relevanten dans les réflexions bibliographiques pour les investigations empiriques.
Avec lâobjective de dĂ©terminĂ© quels les consĂ©quences nĂ©gatives les plus significatives
vĂ©cues dans le travail en rotation et le travail nocturne de la part des professionnels dâinfirmerie,
jâai opte pour le recours et la combinaison de divers mĂ©thodes pour recueillir des informations,
qui Ă©tant essentiellement dâordre quantitative ont Ă©tĂ© complĂ©mentez avec des techniques
qualitatives dans le sens dâapprendre se que la relation du «dĂ©fie temporel », qui sont recourant
dâun rythme de vie qui contrarie les principes biologiques e du milieu familial et social, du a
lâinversion des horaires peuvent causer. Câest pour cette raison que jâai aussi utilise non
seulement le questionnaire mais aussi la vérification des dossiers cliniques de sante
occupationnel et lâanalyse des plan de travail. Jâai considĂ©rĂ© opportun la rĂ©alisation dâinterview
parce que il nây avait pas assez de matĂ©rielle dâĂ©tudes qui abordait le discours des travailleurs.
En cherchant apprendre la signifiance attribuĂ© jâai eu lâurgence dâune variĂ©tĂ© de modes de
régulations qui ont été assumé par chaque un, de maniÚre a concilié le compriment des normes
de prestation de traitements et la prĂ©servation dâun minimum de bien ĂȘtre et qualitĂ© dans le lieu
de travail.
Les symptĂŽmes de lâintolĂ©rance au travail en rotation et le travail nocturne,
subjectivement auto avaliez, ont montrez que par la part des infermiÚres il y a une intolérance
plus graveuse, cela est aussi le cas dans les professionnels plus jeunes, ou ont peut aussi trouves
ceux qui abandonnent se tipe de organisation de travail et ont ne peut pas oubliez les moins
jeunes. LâĂ©tat civil e les nombres dâenfants de forme isolĂ©e nâont pas lâaire dâaffectĂ©e les
symptĂŽmes, cela nâest pas le cas quand on Ă©tudie les mĂȘmes cas mais lâont y ajoute le genre.
Lâhabitude de rĂ©alise une sieste avant le poste de nuit et la possibilitĂ© de reposer mĂȘme que
seulement pour un peux de temps dans se mĂȘme poste sont associe a des valeurs moins graves et
statistiquement significatives.
Description
Dissertação de Mestrado apresentada à Universidade Fernando Pessoa como parte dos requisitos para obtenção do grau de Mestre em Psicologia.
Keywords
trabalho por turnos e nocturno consequĂȘncias do trabalho por turno e nocturno perturbaçÔes biolĂłgicas, mĂ©dicas e sĂłcio familiares estratĂ©gias de regulação