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Influência dos estilos de liderança no burnout dos enfermeiros: uma scoping review

2022-07-01Journal article Open access
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dc.contributor.authorLoureiro, Rita
dc.contributor.authorLima, Andreia Maria Novo
dc.contributor.authorFerreira, Maria Margarida
dc.contributor.authorMoreira, Teresa
dc.contributor.authorGuerra, Maria Manuela
dc.contributor.authorSantos, José Manuel dos
dc.date.accessioned2022-07-05T14:52:32Z
dc.date.available2022-07-05T14:52:32Z
dc.date.issued2022-07-01
dc.description.abstractObjetivo: identificar quais os estilos de liderança utilizados por enfermeiros gestores e compreender a sua influência no burnout dos enfermeiros no contexto de trabalho. Método: scoping review, realizada em abril de 2021, conduzida de acordo com a metodologia de Joanna Briggs Institute. Dois revisores independentes avaliaram a relevância dos artigos, a extração e síntese dos dados. Resultados: foram identificados 3.532 estudos na pesquisa bibliográfica, dos quais sete estudos apresentaram as características de elegibilidade para a inclusão na revisão. Os estilos de liderança identificados na literatura foram a liderança transformacional e liderança autêntica que revelam um impacto positivo na redução do burnout; a liderança laissez-faire que, pelo contrário, promove um ambiente facilitador do desenvolvimento da síndrome em estudo; a liderança transacional, por sua vez, não demonstrou resultados significativos na diminuição e prevenção de burnout, assim como, a liderança autocrática, carismática e situacional cujos resultados não se demonstraram quantificáveis para a sua prevenção. Conclusão: o estilo de liderança transformacional foi aquele que maior relevância demonstrou tanto na prevenção como diminuição do desenvolvimento de burnout nos enfermeiros.pt_PT
dc.description.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersionpt_PT
dc.identifier.citationLoureiro R, Lima AMN, Ferreira MM, Moreira MTF, Guerra MM, Santos J. Influência dos estilos de liderança no burnout dos enfermeiros: uma scoping review. Journal Health NPEPS. 2022; 7(1):e5987.pt_PT
dc.identifier.doi10.30681/252610105987pt_PT
dc.identifier.issn2526-1010
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10284/10999
dc.language.isoporpt_PT
dc.peerreviewedyespt_PT
dc.publisherUNEMAT Editorapt_PT
dc.subjectLiderançapt_PT
dc.subjectEsgotamento profissionalpt_PT
dc.subjectEnfermeiras e enfermeirospt_PT
dc.titleInfluência dos estilos de liderança no burnout dos enfermeiros: uma scoping reviewpt_PT
dc.typejournal article
dspace.entity.typePublication
oaire.citation.conferencePlaceBrasilpt_PT
oaire.citation.issue1pt_PT
oaire.citation.startPagee5987pt_PT
oaire.citation.titleJournal Health NPEPSpt_PT
oaire.citation.volume7pt_PT
person.familyNameLoureiro
person.familyNameLima
person.familyNameMoreira
person.familyNameGuerra
person.familyNameOliveira dos Santos
person.givenNameRita
person.givenNameAndreia Maria Novo
person.givenNameTeresa
person.givenNameMaria Manuela
person.givenNameJosé Manuel
person.identifier2320686
person.identifier2532024
person.identifier.ciencia-idC51A-9E8C-BFC2
person.identifier.ciencia-idFD12-7090-7D84
person.identifier.ciencia-id1B12-3EFE-BE95
person.identifier.orcid0000-0003-0174-4645
person.identifier.orcid0000-0001-7535-9040
person.identifier.orcid0000-0002-2554-697X
person.identifier.orcid0000-0002-0682-695X
person.identifier.ridAFV-6048-2022
person.identifier.scopus-author-id57224526177
person.identifier.scopus-author-id24073457200
rcaap.rightsopenAccesspt_PT
rcaap.typearticlept_PT
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